企业给员工购买手机怎么进行账务处理?

本篇企业给员工购买手机怎么进行账务处理?的税务知识是用友erp小编专门为税务会计整理的税务实操内容，这篇企业给员工购买手机怎么进行账务处理?中包含有合理避税知识，中小企业避税方法，还为您详细描述了在税务筹划中企业给员工购买手机怎么进行账务处理?的相关避税技巧。

给员工买的手机怎么入账?

抬头如果是单位名称,账务处理方法:

(一)手机金额不够固定资产标准的(两种方法)

1、直接计入管理费用(或营业费用)办公费科目.

2、记入低值易耗品科目

(1)购买时

借:低值易耗品

贷:库存现金或银行存款

(2)摊销时

借:管理费用低值易耗品摊销

贷:低值易耗品

(二)购手机金额达到固定资产标准的

借:固定资产手机

应交税费--应交增值税

贷:库存现金或银行存款

是固定资产,就要计提折旧,按3年计提折旧.所以计提时做账:

借:管理费用

贷:累计折旧

折旧年限5年,净残值率内资企业5%,外资企业10%.

三、如果购手机发票抬头是员工名字的话,计入应付职工薪酬应付福利费科目.

购买时:

借:应付职工薪酬-非货币性福利

贷:银行存款/库存现金

发放时:

借:管理费用

贷:应付职工薪酬-非货币性福利

公司员工的电话费(公司报销)如何进行账务处理?

列入"管理费用--通讯费"即可.补贴不可以大于发票上的金额,发票上的付款人必须是在你们公司领工资的.

垫付时应该挂在应付款里,还的时候正常处理就可以了.如果没有挂,就只好想办法取得发票用报销费用的方式归还.

组织员工旅游的费用如何入账?

经查询,目前旅游景点基本上全部纳入税收征管体系,印制统一的发票监制章了,取得的税务监制的门票,应该可以入账报销.

从业务性质看,这是职工福利,应该通过"应付职工薪酬-福利费"科目核算,最终计入相关的生产成本、管理或"销售费用"科目.

以上内容是便是gjpxz参考国家税务局等网站为学习税务税法的财税人员编辑的企业给员工购买手机怎么进行账务处理?的相关避税资料，如果您在学习企业给员工购买手机怎么进行账务处理?的怎么避税问题中有不明白的地方，可以进入财税交流社群。

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