计提与预提的区别

下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：计提与预提的区别的相关会计知识，这篇计提与预提的区别财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中计提与预提的区别的相关账务处理技巧。

计提与预提的区别

计提是基于实在的情况,如,本月发生的收入已经有了确定的金额,月末按实际收入金额计算提取营业税及附加;上月人员的考勤和其他薪资资料已经有了,已经能知道本期的工资是多少了,在此基础上计提的实际的应该发生的数等等.因此,计提重在计,即有实际根据,可以计算,费用属于本期,计算出来,提在期.

预提是基于知道某种费用会发生,但不能确切发生数,但同时这个数又与现在有关联,比如,修理费用,它是因为现在使用设备而造成设备将来要修理,为体现权责发生制,故在费用实际发生前,把它预提出来,合理计入费用应承担期.重在预字,有理由相信它会发生,但不能确切地知道数额,无法计算,但费用应该由本期到费用实际发生期间承担,故预先提出来,计入相应期.

如我们在2014年1月1日向银行借入1年内就要偿还的短期借款100万,年利率为6%.而银行一般是定期付息,到期还本.即每个季度末还利息 .试想,1月、2月的利息就要事先预提出来:

借:财务费用 5000(1000000*6%/12)

贷:应付利息5000(新准则已经取消预提费用科目,所以计入应付利息科目)

2月份也照此办理

到3月份支付第一季度利息的时候:

借:财务费用 5000(3月份的利息)

应付利息10000(2月和3月的利息)

贷:银行存款 15000

另外说一下计提:

也是遵照权责发生制的原则,如应计入本期成本的工人工资50 000元,就要采取计提的方式:

借:生产成本-基本生产成本(A产品)50000

贷:应付职工薪酬 50000

到下月初发放:

借:应付职工薪酬 50000

贷:银行存款 50000

以上便是gjpxz参考会计职级考试的考生收集的计提与预提的区别的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习计提与预提的区别的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

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