劳动保护费支出是怎么规定的？

下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：劳动保护费支出是怎么规定的？的相关会计知识，这篇劳动保护费支出是怎么规定的？财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中劳动保护费支出是怎么规定的？的相关账务处理技巧。

　　根据《国家税务总局关于印发<企业所得税税前扣除办法>的通知》（国税发[2000]084号）第十五条和第五十四条有关规定：纳税人实际发生的合理的劳动保护支出，可以扣除。劳动保护支出是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服，手套，安全保护用品，防暑降温用品等所发生的支出。税法没有规定具体的列支标准，只要是企业发生的合理性的劳保支出可据实列支。判断劳动保护费是否能够税前扣除的关键是：
　　（1）劳动保护费是物品而不是现金；
　　（2）劳动保护用品是因工作需要而配备的，而不是生活用品；
　　（3）从数量上看，能满足工作需要即可，超过工作需要的量而发放的具有劳动保护性质的用品就是福利用品了，应在应付福利费中开支，而不是在管理费用中开支。

以上便是gjpxz参考会计职级考试的考生收集的劳动保护费支出是怎么规定的？的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习劳动保护费支出是怎么规定的？的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

您可能感兴趣的财税文章：

· 财务报表报送小类怎么填

· 教育费附加减免怎么做帐？

· 纳税人在什么情况下需要提供纳税担保

· 残保金申报时有残疾人需要去税务局备案吗

· 劳务公司给劳务人员发放工资如何记账?

· 税务局代开专票填在申报表哪一栏？

· 物业管理费用是现金流量表中哪项目？

· ?上市审计费计入什么科目

· 工会经费返还怎么做账

· 房产税从价计征房产原值的确认依据

· 零售不要发票如何报税

· 失控发票未付款的库存商品怎么做账?

· 二手机械设备的折旧年限如何确定

· 递延纳税筹划策略

· 进项税额转出会影响增值税吗?

· 营改增后机械设备租赁需缴纳什么税？